從茶產業人才到“三峽茶師”
3月28日，“荊楚購·宜起購”宜昌市2024年春茶開園節暨第七屆線上春茶節在五峰青崗嶺生態茶園啟動。“春茶手工采摘大比武”上，20名選手獲得“名優茶手工采摘三峽茶師”證書。至此，五峰茶葉企業經營管理人才、加工技術人才、市場營銷人才以及采摘能手有了共同的名字：“三峽茶師”。
何為“三峽茶師”？時間追溯到2023年五峰土家族自治縣政協組織開展的一線協商活動。
2023年4月26日，住五峰的省、市、縣三級政協委員齊聚五峰鎮水浕司村潤友茶業公司，緊扣“加強茶產業人才培養，助推茶產業高質量發展”主題出謀獻策、凝智聚力。
五峰8個鄉鎮共有75個村產茶，茶園總面積22.1萬畝，采摘面積19.6萬畝。全縣茶產業鏈從業人數約7.41萬人，其中從事農業生產種植約5.85萬人，從事加工和后勤管理0.33萬人，市場銷售人員0.15萬人，茶文旅服務人員0.35萬人，產業鏈其他相關配套服務人員0.73萬人。
在前期調研的過程中，調研組發現，茶產業人才隊伍建設與快速發展的茶產業需求嚴重不符，年齡老化趨勢嚴重、學歷普遍偏低、缺少職業資格、待遇不高以及茶產業管理部門能力薄弱等問題，困擾了茶產業高質量發展。
活動中，委員們紛紛建言：建立茶業企業與職業院校直接對接的人才培養計劃；持續舉辦各類制茶大賽，以賽代訓；拓展茶葉技術人才培養的范圍，服務于種植、采摘、加工、銷售等各環節等。與會相關部門和地方負責人積極回應。
活動結束后，縣人社局迅速行動，制定了“三峽茶師”勞務品牌創建和培養方案，為茶產業“種、防、供、推、改”全鏈條各環節提供專業化技術服務，從積極開發申報省茶產業系列專項職業能力考核項目，制訂“三峽茶師”勞務品牌培訓標準和特色課程，開展相關訂單式、定崗式、定向式培訓，提升從業人員規模和技能水平，加強勞務品牌形象代言人培養等方面大力創建五峰“三峽茶師”勞務品牌。
2023年12月8日至9日，五峰“三峽茶師”亮相湖北省首屆勞務品牌展示交流活動。2月6日，宜昌市“返鄉回流”萬人大會暨“春風行動”啟動儀式，五峰“三峽茶師”攜2023年度湖北省返鄉創業示范項目“湖北常樂茶業有限公司”亮相主會場。兩場活動全方位展示了“三峽茶師”勞務品牌建設成果。
今年1月召開的政協五峰土家族自治縣十屆四次會議上，縣政協委員、縣人社局局長周勝在聯組發言時介紹了“三峽茶師”勞務品牌創建情況，并提出工作建議。2月15日，縣政協向縣委呈報了“關于創建‘三峽茶師’勞務品牌的建議”社情民意信息，縣委書記李倫華批示“此項工作作為省茶產業社會化服務的重要抓手和品牌來抓”。
據悉，五峰全力構建和優化“三峽茶師”人才隊伍“晉級鏈”，現有高級農藝師2名，茶葉加工“全國技術能手”1名，茶葉加工“全國農業技術能手”2名，全國職業院校技能大賽中職組“都勻毛尖”杯手工制茶技能大賽個人紅茶一等獎獲得者2名，“湖北省技術能手”1名，五峰宜紅茶、采花毛尖制作技藝市級非遺傳承人7名，茶產業社會化服務主體34家、服務隊員1407人。通過高水平專業化生產和社會化服務支撐茶產業高質量發展，努力將“三峽茶師”，打造成促進高質量充分就業、鄉村全面振興的“金色名片”。（通訊員 伍智兮 審核 謝云江）
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