“各位常委，譚家勝等5名專委會兼職副主任的方案，經常委會表決通過，會后按程序對外公布。”近日召開的興山縣政協十一屆三次常委會上，譚家勝等5名同志被任命為專委會兼職副主任，這是興山縣政協為切實解決縣政協“兩個薄弱”問題，推進縣政協工作高質量發展的有力舉措。
2021年換屆以來，興山縣政協深入貫徹落實中央和省、市、縣委政協工作會議精神，省、市政協關于開展貫徹落實中央政協工作會議精神“回頭看”調研，推動解決市縣政協“兩個薄弱”問題要求，務實舉措、扎實工作，著力破解“兩個薄弱”問題，進一步發揮專門協商機構，加強思想引領，更好凝聚共識。
加強思想引領，堅持黨的領導。堅持以習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想為指導，主動加強與黨委政府工作的有效銜接。興山縣委分別召開政協工作會議和常委會會議，研究完善優化專委會人員設置和機關干部隊伍建設，政協8個專委會分別設置專職、兼職副主任，著力解決了專委會“一人一委”和機關人員配備問題。
加強理論學習，提升工作素質。結合工作實際，在政協委員中開展了“明大局、提能力、重實干，助推高質量發展”學習研討和政協委員讀書活動，組織政協委員和機關干部參加學習研討活動，深入學習、查找差距、開展研討。基本實現了組織部署全覆蓋、交流研討全參與、學習宣傳全頻道，切實將學習所得轉化為政治立場、自身修養、工作本領、履職成效。
強化履職盡責，打造協商平臺。按照興山縣政協黨組2022年工作要點，圍繞加快建設“六爭創六中心”目標，組織開展好協商議政、視察調研、民主監督活動，發揮意見與建議、提交提案、反映社情民意作用，有效促進協商成果轉化。按照“深化、提質、增效”的要求，提質“協商在一線·委員就在身邊”協商議事活動，做好宣傳政策、解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾的工作，以協商聚共識、以共識固團結。
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